各中小学，机关各科室：

为进一步规范教职工队伍管理，根据市人力资源与社会保障局有关要求，管理中心将开展职工申请因病提前退休（退职）劳动能力鉴定工作，现将有关事宜通知如下。

一、申请条件

因病或非因工负伤的在职职工，满足下列条件的可以申请劳动能力鉴定：

1、申请病退的，男年满50周岁、女年满45周岁（申请鉴定年度内以档案最早记载为准）。申请退职的，不受年龄限制；

2、参加工作年限满10年；

3、有医疗机构的有效医疗资料（原件或加盖印章的复印件）。

年龄及参加工作时间计算截止到2015年5月31日。

二、申请鉴定需要提供的材料

1、《东营市劳动能力鉴定申报表》（正反面打印只填写正面、申请人签字并按手印）一式一份；

2、《劳动能力鉴定申请书》（申请人签字并按手印）一份

3、申请鉴定病种的相关病历及检查报告、化验报告；

4、申请鉴定人员的身份证（复印件）一份；

5、一张一寸近期免冠照片；

申请鉴定以下病种的，须另外提供以下材料：

1、肿瘤病患者，须携带手术纪录、病理报告，未进行手术治疗的，应提供确诊病情的相关化验结果、影像学资料；

2、癫痫病患者，须携带系统服药治疗2年以上的就诊病历；

3、引起肢体瘫痪的各种神经系统疾病的患者，须携带系统治疗的就诊病历；

4、慢性器质性精神障碍患者，须携带系统治疗2年以上的就诊病历；

5、精神分裂症患者，须携带系统治疗5年以上的就诊病历；

6、难治性情感障碍患者，须携带系统治疗5年以上的就诊病历。

三、有关要求

开展劳动能力鉴定工作是从严管理队伍、维护患病职工合法权益的主要内容，管理中心今后将使劳动能力鉴定常态化（市劳动鉴定委员会每两个月定期开展鉴定工作）。各学校要认真正确向长期患重病教职工（或监护人）做好政策解释工作，指定专人积极协助、配合提出申请职工（或监护人）材料准备和鉴定工作。对经劳动能力鉴定完全丧失劳动能力的，及时办理病退（退职）手续。相关材料（只报纸质材料，影像或光片鉴定时携带）请于5月29日前以学校为单位（每人一个档案袋）报管理中心人事科A321房间，联系人：郑金辉，联系电话：8711153。鉴定的具体时间、地点另行通知。鉴定费用由被鉴定人自行承担。

附：有关表格和鉴定标准

            人事科

           2015年5月12日

有关表格和鉴定标准.zip